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01/06/26

Ley Micaela en Tigre: capacitan al personal municipal para fortalecer la atención con perspectiva de género

Por Román Reynoso para Mundo Norte.

El Municipio de Tigre dictó una nueva jornada de formación obligatoria en el marco de la Ley Micaela, destinada a trabajadores y trabajadoras de la administración pública local. El encuentro se desarrolló en las instalaciones del Centro Universitario Tigre (CUT) y estuvo focalizado en el personal que ejerce roles claves en la atención directa a la comunidad.



La iniciativa busca dotar a los agentes estatales de herramientas técnicas y conceptuales para la prevención de la violencia de género, promoviendo ámbitos laborales más igualitarios e inclusivos. Durante el taller, los asistentes abordaron protocolos de actuación, analizaron dinámicas institucionales y canalizaron dudas operativas sobre el manejo de situaciones de vulnerabilidad dentro del espacio de trabajo cotidiano.



Este programa de capacitación continua responde a la necesidad de transversalizar la perspectiva de derechos en la gestión local. Al consolidar la formación de quienes representan el primer contacto del Estado con los vecinos, se apunta a optimizar la calidad de la atención pública y garantizar respuestas institucionales eficaces, empáticas y libres de violencias. 


Roman Reynoso 2026

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